Comptable de copropriétés H/F – Cristal Habitat

Société

CRISTAL HABITAT -

Cristal-h rassemble plus de 200 salariés engagés dans la location, la vente, la construction, l’aménagement et la gestion de plus de 10 000 logements et 210 locaux et bâtiments professionnels et commerciaux.

Notre société détient 60% du parc locatif social de l’agglomération. Outil clé de Grand Chambéry pour l’habitat et le développement de l’immobilier à vocation économique, depuis plus de 100 ans, c’est notre engagement quotidien auprès des habitants, des professionnels et des élus du Grand Chambéry qui fonde notre expérience, notre expertise et notre fiabilité sur le terrain.

Utiles et responsables, nous nous attachons à proposer des solutions efficientes et durables au service des territoires et des habitants.

Si l’alliance de la responsabilité sociale et environnementale et de l’efficacité fait sens pour vous, si vous avez le goût d’être au service de l’intérêt général, nous vous invitons à nous adresser votre candidature.

Mission

Vous avezune très bonne expérience en comptabilité, notamment en copropriété, et voussouhaitez intégrer une structure qui valorise l’autonomie, la rigueur et lesens du collectif ? Rejoignez Cristal Habitat, acteur majeur du logementsocial en Savoie, et apportez votre expertise au service de la gestion de noscopropriétés.

Rattaché au responsable de l’activité syndic et vente HLM, vous intervenez pleinement dans la gestion des copropriétés pour la miseen œuvre des différentes décisions prises lors des assemblées générales. Voustravaillez de concert avec le responsablede l’activité syndic et vente HLM et le chargé decopropriétés, dans le respect des règles et de la déontologie, dans le sens durésultat.

Vosprincipales missions :

Vous êtes en charge du suivi comptable etfinancier des copropriétés dont le syndic est un tiers :

·       Codifier et payer les factures ;

·       Pointer les comptes annuels relevés de dépenses,comptes d’attentes, comptes travaux ;

·       Vérifier les pointes de trésorerie ;

·       Saisir les vacations et autres honoraires ;

·       Modifier les adresses des copropriétaires en cas dechangement ;

·       Enregistrer les ventes ;

·       Traiter les courriers comptables ;

·       Assurer le classement et la mise sous pli ;

·       Tenir la fiche de suivi des contrôlescomptables ;

·       Etablir les états pré-datés et datés ;

·       Etablir les comptes en vue des assembléesgénérales ;

·       Traiter les décomptes de charges suite à l’approbationdes comptes des copropriétaires réunis en assemblée générale ;

·       Suivre les dossiers de pré-contentieux (mise endemeure et relance) en lien avec les gestionnaires ;

·       Vérifier les comptes avec les membres du conseilsyndical ;

·       Gérer le contact avec la banque ;

·       Gérer les audits de caisses de garanties ;

·       Suivre la situation financière des copropriétésgérées par le service syndic ;

·       Estimer les charges de copropriété des nouvellesopérations mises en vente.

Profil

·       Diplôme en comptabilité (minimum Bac+2)

·       Très bonne expérience exigée en comptabilité, avec pratique confirmée en copropriété

·       Maîtrise autonome et complète des reprises comptables de copropriété

·       Connaissance du plan comptable et de la législation immobilière

·       Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels spécialisés

·       Sens de l’analyse, de l’organisation, de la rigueur et de la priorisation

·       Bon relationnel, autonomie et capacité à travailler en équipe

Nous mettons un point d’honneur à offrir un environnement de travail motivant, équilibré et attractif :

·       Télétravail possible 1 jour par semaine

·       Temps de travail modulable : possibilité de semaine en 4,5 jours ou d’alterner 4 jours / 5 jours

·       7 semaines de congés payés

·       13ème mois

·       Tickets restaurant

·       Comité d’entreprise très actif : chèques vacances, concerts, spectacles, voyages, événements sportifs…

·       Parking à disposition

·       Ambiance de travail conviviale et bienveillante

 Lieu de Travail : Chambéry

Statut : Agent de maîtrise

Rémunération : 28 K€ à 31 K€ - à définir selon profil et expérience

Envie de rejoindre une équipe engagée au service des habitants ?

Postulez dès maintenant et participez à une mission porteuse de sens :

Pour candidater, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (en mentionnant votre nom dans le titre du fichier. Exemples : CV – NOM ou LM - NOM). À défaut de fournir l’ensemble de ces éléments, votre candidature risque d’être écartée, car incomplète.

Formulaire de demande d'emploi