CDI
Chargé d’opération énergie-SAEML Territoires Charente,
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SAEML Territoires Charente, - ANGOULEME
Dans le cadre de la création de notre filiale SAS Energies Charente nouvelle société de la SAEML Territoires Charente, une organisation se met en place afin de mutualiser un certain nombre de fonctions stratégiques et l’ensemble de fonctions supports.
Pour assurer le développement la société a fait le choix de spécialiser des chargés d’opérations dans ce domaine. Les missions restent similaires à celles des autres chargés d’opérations mais n’interviennent que dans le domaine des énergies, essentiellement dans le photovoltaïque, production d’énergie, autoconsommation et réseau de chaleur
Mission
Missions:
Piloter ou faire les études techniques et pré opérationnelles, et apporter un conseil personnalisé aux maîtres d’ouvrage dans le choix,
Définir le programme et les budgets d’investissement et monter les dossiers réglementaires et les bilans,
Suivre les acquisitions foncières et participer au montage opérationnel,
Organiser les procédures (marchés),
Assurer la prospection de nouveaux marchés dans les énergies en relation avec le directeur et le chef de projet,
Assurer de bonnes relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l’opération (architectes, bureaux d’études, administrations…) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais),
Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations (relations avec le maître d’œuvre, consultation des entreprises, passation des marchés de travaux, ordres de services, suivi et réception des travaux),
Veiller au respect des exigences relatives à la protection de l’environnement,
Veiller au respect des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière (Bilan, engagements et trésorerie),
Suivre la comptabilité des opérations : vérification des factures et de la mise en paiement, bilan de l’opération,
Garantir la bonne fin des opérations,
Assurer la clôture des opérations sur le plan juridique, technique, financier, comptable et foncier,
Gérer les risques contentieux et suivre les procédures.oter ou faire les études techniques et pré opérationnelles, et apporter un conseil personnalisé aux maîtres d’ouvrage dans le choix,
Définir le programme et les budgets d’investissement et monter les dossiers réglementaires et les bilans,
Suivre les acquisitions foncières et participer au montage opérationnel,
Organiser les procédures (marchés),
Assurer la prospection de nouveaux marchés dans les énergies en relation avec le directeur et le chef de projet,
Assurer de bonnes relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l’opération (architectes, bureaux d’études, administrations…) et veiller au respect des engagements (objectifs, qualité, délais),
Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations (relations avec le maître d’œuvre, consultation des entreprises, passation des marchés de travaux, ordres de services, suivi et réception des travaux),
Veiller au respect des exigences relatives à la protection de l’environnement,
Veiller au respect des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière (Bilan, engagements et trésorerie),
Suivre la comptabilité des opérations : vérification des factures et de la mise en paiement, bilan de l’opération,
Garantir la bonne fin des opérations,
Assurer la clôture des opérations sur le plan juridique, technique, financier, comptable et foncier,
Gérer les risques contentieux et suivre les procédures.
Profil
formation initiale exigée et/ou expérience professionnelle
De formation supérieur Bac + 5 (ESTP, INSA...) ou d’une expérience professionnelle équivalente de la maîtrise d'ouvrage ou de l’AMO en énergies renouvelables, bureaux d’études, construction, ou d'opérations immobilières dédiées à la mise en œuvre avec une spécialité en énergie.
Compétences attendues
- Connaissance et expérience des énergies,
- Connaissance en urbanisme et aménagement (procédures opérationnelles) code de la commande publique et montages juridiques, en économie (gestion budgétaire, montages financiers…),
- Connaissance des outils bureautiques,
- Capacité à coordonner, à manager un projet et à animer des équipes pluridisciplinaires,
- Capacités de médiation et de négociation.
- Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus
- Polyvalence et ouverture d’esprit,
- Adaptabilité,
- Autonomie,
- Qualités relationnelles, écoute, diplomatie,
- Esprit d’équipe,
- Dynamisme et esprit de décision,
- Analyse et synthèse,
- Rigueur et méthode,
Statut : Cadre
Salaire compris entre 40 à 42K€